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E-learning: herramienta estratégica en la formación de idiomas

La web Equipos y Talento entrevistó en exclusiva a Elena Giménez, directora de Speexx.

En un momento en el que los presupuestos de formación se han reducido en casi todas las organizaciones, las nuevas tecnologías son una pieza fundamental. Una de estas es el elearning, que se ha convertido en un elemento estratégico para seguir formando a los trabajadores, rentabilizando al máximo la inversión.

Para Elena Giménez, las ventajas de la formación online frente a otros, como la tradicional, son claras:

Las ventajas son claras: flexibilidad, personalización, actualización inmediata de contenidos, reducción de costes de transporte o aulas, control del proceso de aprendizaje o estandarización de la formación. La última encuesta global realizada por Speexx revela que el 47% de las empresas internacionales invierte en la metodología elearning menos de una décima parte de su presupuesto en formación. La encuesta también registra un potencial sin explotar de los dispositivos móviles: un 63% de las organizaciones ofrece su uso en el lugar de trabajo, pero sólo el 27% lo aprovecha de forma activa.

Elena Giménez, directora de Speexx

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El futuro y los beneficios del e-learning

La página web Alta Densidad se hace eco del futuro del e-learning como método de enseñanza más al alza (vía CWV).

Según la noticia, profesionales de más de doscientas empresas europeas dedicadas al mundo de la formación y los recursos humanos han respondido a una encuesta del estudio realizado por Speexx.

De dicho estudio, se han desprendido los siguientes datos:

Las ventajas de ofrecer formación online en el aprendizaje de idiomas no pasa desapercibido entre los encuestados: el 47% usan el método online para ofrecer esta actividad. Sin embargo, 85% de los profesionales de RRHH y de los departamentos de Formación&Desarrollo creen que el aprendizaje basado en la nube es el futuro y el 63% apoyan el uso de soportes móviles para la formación en el lugar de trabajo.

Además, se destacan varios beneficios del e-learning, que para los encuestados son:

Entre los beneficios del e-learning que han destacado los consultados se ha señalado la normalización (27%), la reducción de costes (16%) y el control de resultados (19%).

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