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    La retribución flexible como alternativa en escenarios de contención salarial

    PorJosé Ángel López Palomo 18 marzo, 20132 febrero, 2016

    El escaso margen de incrementos salariales de los últimos años y el aumento de la carga fiscal en España han provocado que los planes de retribución flexible se conviertan en una herramienta cada vez más utilizada por las empresas para optimizar fiscalmente las retribuciones de sus empleados. Mediante este sistema el empleado sustituye parte de…

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