{"id":554,"date":"2011-01-24T18:45:06","date_gmt":"2011-01-24T18:45:06","guid":{"rendered":"http:\/\/www.rrhhudima.com\/?p=29"},"modified":"2016-02-02T15:41:38","modified_gmt":"2016-02-02T15:41:38","slug":"anteproyecto-de-ley-integral-de-igualdad-de-trato-y-no-discriminacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.udima.es\/ciencias-trabajo-recursos-humanos\/anteproyecto-de-ley-integral-de-igualdad-de-trato-y-no-discriminacion\/","title":{"rendered":"Anteproyecto de Ley Integral de Igualdad de Trato y no Discriminaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p>Espa\u00f1a ha hecho grandes avances en los \u00faltimos a\u00f1os en materia de igualdad y no discriminaci\u00f3n. Se trata ahora de dar un paso m\u00e1s y garantizar este derecho. En definitiva, con esta ley se pretende que \u201cdiscriminar no salga gratis\u201d, que la sociedad espa\u00f1ola sea activa con un cambio de actitud que rechace cualquier forma de discriminaci\u00f3n por cualquier causa, y permita a todas las personas ejercer su derecho a no ser discriminado, como garant\u00eda de respeto y valoraci\u00f3n de la diversidad social.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.migualdad.es\/ss\/Satellite?cid=1244651016096&amp;pagename=MinisterioIgualdad%2FPage%2FMIGU_contenidoFinal\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\">M\u00e1s informaci\u00f3n en el siguiente enlace<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Espa\u00f1a ha hecho grandes avances en los \u00faltimos a\u00f1os en materia de igualdad y no discriminaci\u00f3n. Se trata ahora de dar un paso m\u00e1s y garantizar este derecho. 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